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海林市“黨建+人才”領航企業促發展

發布日期:2019-05-22 來源:

為破解非公企業人才緊缺難題,海林市將基層黨建與人才工作緊密結合,實施“黨建+人才”服務模式,通過陣地打造、載體創新和人才培養,著力打造“黨員之家”“人才之家”,拉動企業轉型升級。

一是栽下“梧桐樹”,引來“金鳳凰”。武裝打造富通水電、華安塑材、北味菌業和電商創業園四個“黨建+人才”品牌示范點,開辟活動陣地,建立“黨員人才之家”。在廠區、車間辟建健身區、休息角,供黨員、技工和管理人員休閑娛樂。建立健全人才培養、選撥、使用工作機制,通過推動陣地、制度規范化建設,吸引高學歷人才來企業就業創業。2017年,4戶“黨建+人才”示范點共吸引本科畢業生43名,碩士研究生3名,發展黨員6名,入黨積極分子12名。

二是依托“小載體”,激發“大作為”圍繞黨建為民、人才強企,引導非公企業結合自身文化,開展載體創新,激發人才活力。富通水電針對年輕黨員人才較多實際特點,開展“青春黨建三原色”系列活動,通過觀看紅色電影、關注公益事業、開展趣味競賽,增強黨員人才凝聚力、向心力,著力打造“青春黨建、活力富通”企業品牌。華安塑材以“黨建領航、華安成長”為主題,開展華安先鋒、華安工匠選樹活動,引導黨員和技術能手提升技術水平。北味集團依托“1+X黨建致富鏈”,牽手農村實用人才,結對菌業種植基地,形成富民強企全產業鏈條。

三是培育“千里馬”,強企“鍛精兵”。依托園區“兩新”組織黨校和海林市農廣校,先后舉辦企業經營管理、專業技術人才和農村實用人才專題培訓6次,培訓人員1200多人次。分批組織非公企業黨員,中層管理和專業技術人才到楊子榮紀念館、馬駿紀念館開展紅色歷史教育,傳承紅色基因,接受愛國教育。通過集中培訓和信念教育,非公企業黨員人才先鋒作用和干事熱情明顯增強,華安塑材完成從塑窗批量生產到“私人定制”設計轉變,北味集團即食菌類食品突破300個品種,富通水電、電商創業園營業金額和納稅總額穩步提升。

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